{"id":844,"date":"2010-01-14T22:41:44","date_gmt":"2010-01-14T22:41:44","guid":{"rendered":"http:\/\/transportsdufutur.ademe.fr\/?p=844"},"modified":"2015-06-20T12:39:24","modified_gmt":"2015-06-20T12:39:24","slug":"la-responsabilite-sociale-de-lentreprise-et-les-tic","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/transportsdufutur.ademe.fr\/2010\/01\/la-responsabilite-sociale-de-lentreprise-et-les-tic.html","title":{"rendered":"La responsabilit\u00e9 sociale de l’entreprise et les TIC"},"content":{"rendered":"

La responsabilit\u00e9 sociale (ou soci\u00e9tale) des entreprises<\/strong> (RSE) est un concept dans lequel les entreprises int\u00e8grent les pr\u00e9occupations sociales, environnementales, et \u00e9conomiques<\/span> dans leurs activit\u00e9s et dans leurs interactions<\/span> avec leurs parties prenantes<\/span> sur une base volontaire.<\/span><\/p>\n

La RSE r\u00e9sulte de demandes de la soci\u00e9t\u00e9 civile<\/span> (ONG<\/span>, associations<\/span>)<\/span> d'une meilleure prise en compte des impacts environnementaux et sociaux des activit\u00e9s des entreprises, qui est n\u00e9e, notamment, des probl\u00e8mes d'environnement<\/span><\/span> globaux rencontr\u00e9s depuis les ann\u00e9es 1970<\/span>.<\/span><\/p>\n

La RSE est la d\u00e9clinaison pour l'entreprise des concepts de d\u00e9veloppement durable<\/span>, qui int\u00e8grent les trois piliers environnementaux<\/span>, sociaux, et \u00e9conomiques. Elle a \u00e9t\u00e9 \u00e0 l'ordre du jour du sommet<\/span> de la Terre de Johannesburg<\/span><\/font> en 2002<\/span>, auquel ont particip\u00e9 de grandes entreprises, en particulier fran\u00e7aises, des secteurs de l'environnement<\/span><\/span> et de l'\u00e9nergie<\/span><\/span>.<\/span><\/p>\n

La d\u00e9finition europ\u00e9enne<\/a><\/span><\/strong> permet de mettre en valeur les<\/span> points suivants :<\/p>\n

    \n
  1. \n
    La RSE couvre les mati\u00e8res sociales et environnementales malgr\u00e9 le terme anglais de corporate social responsibility,<\/em><\/div>\n
  2. \n
    La RSE n'est pas et ne devrait pas \u00eatre s\u00e9par\u00e9e de la strat\u00e9gie et des op\u00e9rations commerciales : puisqu'il s'agit d'int\u00e9grer les pr\u00e9occupations sociales et environnementales dans ces strat\u00e9gies et op\u00e9rations. <\/div>\n
  3. \n
    La RSE est un concept volontaire. <\/div>\n
  4. \n
    Un aspect important de la RSE est la mani\u00e8re dont les entreprises interagissent avec leurs parties prenantes internes et externes (employ\u00e9s, clients, voisins, ONG, autorit\u00e9s publiques, etc.). <\/div>\n<\/li>\n<\/li>\n<\/li>\n<\/li>\n<\/ol>\n

    En pratique, la RSE concerne l'int\u00e9gration volontaire par les entreprises de leur r\u00f4le social, environnemental<\/span>, et \u00e9conomique. Elle couvre, par exemple, la qualit\u00e9 globale des fili\u00e8res d'approvisionnement, de la sous-traitance, le bien-\u00eatre des salari\u00e9s, l'empreinte \u00e9cologique<\/span> de l'entreprise, etc.<\/p>\n

    Chaque soci\u00e9t\u00e9 cot\u00e9e dispose d'une enti\u00e8re libert\u00e9 m\u00e9thodologique pour remplir son obligation. Cette libert\u00e9 tient \u00e0 la sp\u00e9cificit\u00e9 de chaque entreprise dans la description de ses activit\u00e9s et ses impacts en termes qualitatifs qui d\u00e9terminent la grille quantitative.<\/p>\n

    L'entreprise doit ainsi fournir des informations concr\u00e8tes et si possible quantifi\u00e9es :<\/p>\n